Con una multinazionale compagnia assicurativa inizia la sperimentazione di tecniche che si rifanno ai work out di Jack Welch in General Electrics. In realtà la versione qui utilizzata (e in parte “inventata”) deve molto del suo andamento a Paul Watzlawick (con altre tecniche derivate di cui qui c’è un riassunto) e alle mie e altrui […]
“Era il conflitto più profondo, più tragico e universale di cui il paradosso della celebrità faceva parte. Il conflitto fra la centralità soggettiva delle nostre vite da una parte e, dall’altra, la nostra consapevolezza della sua oggettiva mancanza di significato. La collocazione di un genere di paura totalmente nuovo, della morte causata dalla demografia – […]
Partecipo a questo festival con numerosi interventi, sia sulla filosofia in azienda che sulla filosofia di Harry Potter. Per maggiori informazioni c’è un articolo sul Resto del Carlino.
“Bossless”, le aziende senza manager funzionano meglio. Flessibilità e collaborazione le carte vincenti. Alla fine degli anni Sessanta Bill Gore è un ricercatore nei laboratori di Dupont: lascia il colosso della chimica e fonda la sua azienda, W.L. Gore. Inventa con altri due colleghi un materiale ultraresistente, il gore-tex. E fin dall’inizio propone l’idea di […]
Due articoli apparsi su Harvard Business Review di questo mese, entrambi a firma Ron Ashkenas, focalizzano molto bene il tema sempre più dibattuto dell’innovazione. Il primo articolo, dal titolo molto esplicito “I Manager non vogliono davvero innovare“, analizza le motivazioni reali per cui questo accade: Focalizzazione sul breve, Paura di cannibalizzare il business corrente, Orientamento […]
“Sulla leadership si è detto di tutto e di più, e spesso sembra che i discorsi su di essa portino a svuotare il concetto stesso. Ciononostante, al di là della “tenuta” dell’idea di leader – a volte messa radicalmente in questione – nella letteratura sulla leadership emergono numerose istanze importanti per gettare lumi sulla possibilità […]
Non ha mai pensato di uccidersi? Non è per morire che penso alla mia morte. E’ per vivere. André Malraux
Pubblicato su “Persone&Conoscenze” di Aprile un mio articolo “Verso una leadership filosofica“. Si tratta di una rivisitazione delle varie teorie della leadership con a seguito una proposta per un nuovo costrutto del concetto di leadership: filosofica, appunto, che in sintesi significa senza certezze e con la consapevolezza di questa mancanza. Il che non vuol dire […]
E’ inglese ma breve e per elenchi. Semplice ma efficace. Da appendere in ufficio.