So comunicare in situazione di crisi

Innovo nel coaching e nella formazione

Costruisco strategie di comunicazione creative

Aiuto a cambiare persone e organizzazioni

Favorisco l’intelligenza collaborativa

Gestisco e facilito processi e progetti

organizational change

Organizzare l’organizzazione

Nei sistemi sociali e organizzativi non abbiamo più bisogno di nuovi modelli ma di modelli che modellizzino il formarsi dei modelli.

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Dal World Economic Forum: come si cambia

Che cosa accadrà nel futuro del mondo del lavoro? Il World Economic Forum ha dato una risposta: in sintesi ci sarà bisogno di problem solving, pensiero critico e creatività. E di capacità sociali.  Insomma, di tutto ciò che non sa fare – per ora – una macchina o un software. Sono contento di questo vaticinio […]

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Leadership e social leadership

Come cambia la leadership ai tempi dei social network? Come cambia il leader in un’organizzazione che utilizza i social media e le piattaforme tecnologiche per la collaborazione? Su questo argomento sono stati spesi fiumi di parole, per cui voglio limitarmi all’essenziale, con qualche richiamo e qualche link.

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Meno io: una proposta politica

Siamo un io o siamo un noi? La nostra politica, in senso lato, il nostro modo di pensare la società e l’associarsi non sta mostrando la corda? Non siamo (stati) troppo individualisti? Forse per attuare una vera svolta politico-sociale dobbiamo cambiare mentalità. Forse è necessario andare oltre alla nostra concezione di onestà, che rischia di […]

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